现代管理科学理论在企业管理中应用研究 

随着经济全球化的发展,现代管理科学不在局限于单层次、区域性、经验型的传统管理,而逐渐向多层次、全球化、科学型的现代管理方向发展。我国管理科学发展历经模仿计划管理的初始创立阶段、吸收借鉴西方科学管理方法的重新建立阶段和不断开拓、不断创新的繁荣创新阶段。在企业管理中,战略管理决策决定着企业发展的命
《企业研究》  2013年 第16期 下载次数(211)| 被引次数(1)

现代管理科学的集成创新——六西格玛管理模式 

本文论述了六西格玛管理模式的发展及内涵,从六西格玛管理的基本属性、管理方法及工具的演进和管理学及管理实践的发展等角度揭示了六西格玛管理模式的集成创新并成为管理发展新阶段的标志,提出了六西格玛管理模式对中国企业管理现代化的重要意义。
《科学学研究》  2005年 第06期 下载次数(722)| 被引次数(22)

现代管理的跨越:从管理科学管理哲学 

管理哲学的崛起意味着管理新时代的到来,它将在 否定 和弥补现有管理科学缺陷的基础上,实现管理思维由 工具理性 向 价值理性 的转化,并对 以人为本 的管理观念做出新的阐释,从而实现现代管理的历史性跨越。文章具体指出了 管理科学 所具有的不可克服的学理 悖论 与现实运作中的局限性,强调必须超越以 工具理性 为核心的 管理...
《华侨大学学报(哲学社会科学版)》  2005年 第01期 下载次数(857)| 被引次数(14)

管理科学方法论研究的拓基之作——崔援民教授新著《现代管理方法论新论》评介 

管理科学方法论研究的拓基之作———崔援民教授新著《现代管理方法论新论》评介□高书生管理科学现今已发展为一门十分成熟的学科,并已构建起具有众多子学科在内的庞大的知识体系。但迄今为止,无论是国内还是国外,有关从科学哲学角度对管理学方法研究,从而为发展管理...
《经济论坛》  1998年 第08期 下载次数(134)| 被引次数(0)

现代管理科学的思想观念思考GB/T 19000-ISO 9000族标准的实施 

本文阐述了GB/T19000-ISO9000族标准中应用的现代管理科学理论和原理,要求我们要以现代管理科学的思想观念去思考宣传、贯彻和实施标准。
《机械工业标准化与质量》  1999年 第03期 下载次数(8)| 被引次数(0)

现代管理科学的思想观念思考GB/T19000-ISO9000标准的实施 

阐述了GB/T19000-ISO9000标准中应用的现代管理科学理论和原理,要求我们要以现代管理科学的思想观念去思考宣传、贯彻和实施标准。
《冶金标准化与质量》  1999年 第01期 下载次数(9)| 被引次数(0)

谈建立全面经济责任制中现代管理科学原理的应用 

全面经济责任制,以马克思主义的物质利益为原则;以责、权、利三者结合为特征;以正确处理国家、企业、个人三者关系为核心;以提高经济效益为目标;以包、保、核为基本方法,吸取我国几千年来,特别是建国三十多年来的传统责任制的经验,和国外先进管理技术,应用现代管理科学基本原理、方法和手段而产生的。是一种具有中国特色的企业综...
《管理现代化》  1985年 第02期 下载次数(9)| 被引次数(0)

沙洪同志谈学习现代管理科学培养经营管理干部问题 

今年四月~七月,全国妇联管理干部学院举办了第一期社会主义女企业家学习班,中共中央组织部副秘书长沙洪同志到会祝贺,并就学习管理科学、管理知识,培养大批经营管理干部,培养大批社会主义女企业家等问题讲了话,现摘要发表如下:
《管理现代化》  1985年 第05期 下载次数(5)| 被引次数(0)

运用现代管理科学 完善经济责任制 

现行的会计核算是经济核算制的基础,但由于会计核算的两个基础,即收付实现制和责权发生制,决定了它只能以报帐的形式反映已发生的业务活动的经济情况和特点,而处于业务活动的从属地位。加之对考核指标基数的确定,又一般是在报帐型会计核算资料基础上,运用简单的应用统计学知识,主要采取的是平均法,加上对计划期经济形势发展变化的...
《物资经济研究》  1986年 第09期 下载次数(3)| 被引次数(0)

现代管理科学的形成和发展(Ⅰ) 

管理知识是随着人类生产的发展而发展起来的,但它作为一门科学却是在大工业特别是在现代化的大工业和工业技术的出现而产生的。在人类社会中,管理的实践和思想由来已久,但管理科学的形成只是近百年来的事情。工业革命把手工业生产转变为机器生产,扩大了生产的规模,推动了生产过程内部分工的发展,同时对管理也提出了新的
《数量经济技术经济研究》  1988年 第03期 下载次数(70)| 被引次数(1)

现代管理科学的形成和发展(Ⅱ) 

二、从本世纪20年代开始的行为科学的理论,是标志着西方管理理论发展的第二个阶段。所谓行为科学,就是对工人在生产中的行为以及这些行为产生的原因进行的分析,借以调节企业中的人际关系,提高劳动生产率。“行为科学”研究的内容包括:人的本性和需要,行为的动机,尤其是生产中的人际关系,包括领导同工人的关系。因此,它在早期叫...
《数量经济技术经济研究》  1988年 第05期 下载次数(90)| 被引次数(0)

企业干部要学习现代管理科学 

我国现有三十八万多个工业企业,三百多万个商业企业和服务机构,还有一百多万个社队集体企业,从事企业管理的人员达几千万之多。要加快现代化建设步伐,提高企业的经济效益,迅速改善企业管理就成为目前一项紧迫任务。而实现这项任务的关键是:提高企业管理人员的素质。
《瞭望周刊》  1984年 第12期 下载次数(7)| 被引次数(0)

浅析行为科学现代管理会计中的具体应用 

本文主要从行为科学对管理会计的决策方面和管理会计的执行这两个方面的影响进行研究和分析。行为科学使管理会计更加注重人的因素,在管理之中更加人性化。
《商》  2015年 第40期 下载次数(64)| 被引次数(0)

科学管理原理与现代管理理论的回顾与比较研究 

泰勒的科学管理思想曾对西方各国尤其是美国的工业生产产生过举足轻重的作用,使其生产力有了空前发展。但是随着社会的进步和科学技术的发展,科学管理的思想暴露出一些弊端,这使得现代管理理论应运而生。这正如著名管理学家厄威克所说: 目前所谓现代管理方法,如果不说是绝大多数,至少有许多可以追溯到泰罗及其追随者半个世纪以前提出的思想...
《现代商贸工业》  2009年 第06期 下载次数(774)| 被引次数(3)

梁启超的人文科学观及对现代管理的启迪 

清末民初,随着中国思想启蒙运动的发展,诞生出新一代学术大师。梁启超便是其中杰出代表,他的人文科学观倡导求真的精神、自然科学与人文社会科学共生并长、物质生活与精神生活相谐调,这些观点至今仍给人启迪。
《商业文化(学术版)》  2009年 第05期 下载次数(35)| 被引次数(1)

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