证券公司雇员团队合作的组织绩效实证研究 

随着组织规模的不断扩大,员工数量的不断增加,现有的工作形式越来越无法满足企业快速成长的需要,以团队为核心的组织形式得到了蓬勃的发展,但是团队不是短期可以建立起来的,在团队建设过程中涉及到很多问题,团队合作是困扰组织领导者的重要议题。现如今是金融经济的时代,而作为金融机构中的重要组织的证券公司在其中起到举足轻重的作用,与...
辽宁大学  硕士论文  2012年 下载次数(197)| 被引次数(0)

S农信社微贷客户经理高效团队建设研究 

作为地方性农村金融机构来说,农信社的金融产品竞争优势并不明显,因而,只有通过加强经营管理,努力提高服务质量,才能在同质化竞争中实现经营目标。而当今的金融服务已从单个服务进入到团队服务,要通过团队尤其高效团队服务的方式更好地开辟市场,满足顾客多样化的需要。然而,传统管理模式下的农信社市场意识和竞争观念并不强。随着以区域营...
云南大学  硕士论文  2018年 下载次数(26)| 被引次数()

势科学视角下的我国商业银行零售团队建设研究 

如今,伴随着四大国有银行股份制改造的完成,众多新兴商业银行的崛起,国外商业银行逐步入驻中国,我国商业银行业的竞争已经进入白热化,特别是在传统的信贷领域,各个商业银行的业务差别不大,新兴的零售业务逐渐成为我国商业银行未来竞争争夺的重点。我国各大商业银行都已经将零售业务的发展提高到竞争战略的层面,随之而来的零售团队建设问题...
济南大学  硕士论文  2011年 下载次数(447)| 被引次数(5)

商业银行网点高效团队建设研究 

网点是银行业务开展的基础平台。近年来,随着国内经济环境讯息万变、互联网金融的不断发展和成熟、同业竞争的不断加剧、金融科技水平不断提升以及客户金融需求日益增长,原有的银行经营模式已经不能满足现在的发展要求和客户需求。在银行网点转型的背景下,以往依靠个人、单个部门或者单项业务单打独斗的方式,难以实现转型成功。只有建设高效的...
华中科技大学  硕士论文  2017年 下载次数(69)| 被引次数()

商业银行团队管理成熟度研究 

随着金融市场竞争力的不断提高,商业银行面临改革与发展,“团队”的理念在商业银行中得到广泛推广。商业银行越发关注整个团队管理的建设和优化,寻求在不稳定的市场环境中建立和发展高成熟度的团队。越来越多的学者和企业家也认为成熟的团队管理是打造高绩效团队的依据与保障,这也对团队管理能力提出了持续改进的需求和要求。由此,本文针对商...
青岛科技大学  硕士论文  2016年 下载次数(364)| 被引次数(3)

一体化运营团队的组织行为特征与对策 

郝建明:识别一体化运营团队与传统运营团队在组织行为上的差别,有针对性地采取应对措施是提高团队运作效率,保证信息系统安全稳定运营的关键所在。在电子服务领域,随着 云计算 技术的发展,企业的运营服务面临物理分布式处理而逻辑集中式管理的状况,为企业提出了信息系统、运营组织和运营管理流程重构的要求。与传统的电子服务运营职...
《金融电子化》  2013年 第05期 下载次数(61)| 被引次数(0)

工商银行晋江分行网点团队的管理优化研究 

当前,我国银行业的市场竞争已经呈现“白热化”态势,作为国内银行业的“第一梯队”中国工商银行,不论是政策层面上的改革因素还是市场上的激烈竞争都使它感受到了巨大的压力。互联网金融的兴起,人口流量红利的日趋衰退,使得原先犹如毛细血管般遍布大街小巷的工商银行网点也逐渐精简了机构数量。现如今,提升存量网点的综合实力才是提高市场竞...
华侨大学  硕士论文  2018年 下载次数(24)| 被引次数()