农业科研院所的信息化管理 

文章从农业科研院所管理现状入手,阐述了农业科研院所信息化管理存在的问题和建立信息化管理体系的重要性,并结合农业科研院所的运行特点,对农业科研院所信息化管理提出了几点建议,如构建智能化网络管理数据库、提高科研管理人员的综合素质等,指出了更新与维护信息化管理系统的...
《农业科技管理》  2011年 第04期 下载次数(132)| 被引次数(14)

全省科研院所、省级企业研究院工作交流会在舟山召开 

10月28日,全省科研院所、省级企业研究院工作交流会在舟山召开。省科技厅副厅长丁康生、中国科学技术院所联谊会常务副秘书长杨国雄,省属科研院所、部属科研院所、引进科研院所、省级企业研究院和民营科研院所的主要领导,舟山市政府、市科技局领导以及相关...
《今日科技》  2011年 第10期 下载次数(24)| 被引次数(0)

试论科研院所的知识组织与管理 

科研院所是知识聚集的地方,对知识的合理组织与管理有助于实现科研院所知识存量的扩大和知识创新能力的提高,使科研院所能够保持持续的竞争优势。分析了新形势下科研院所知识组织与管理的特点,探讨了科研人员的知识特性,提出了科研院所知识组织与管理的建议。
《甘肃科技》  2011年 第21期 下载次数(59)| 被引次数(1)

关于构建我国现代科研院所制度动力系统的几点思考 

现代科研院所是生产创新性公共知识产品的生产体系。在阐述现代科研院所制度内涵的基础上,指出了公共知识产品的购买者和最终消费者、政府的委托代理主体以及公共知识产品的交易价格是构建稳定高效的现代科研院所制度动力系统的核心,是完善现代科研院所制度并推进传统科研院所体制...
《科技情报开发与经济》  2010年 第02期 下载次数(132)| 被引次数(0)

大型工程类科研院所技术增加值考核应用研究 

我国工程类科研院所每年在专利、科技成果、论文等方面成绩显著,但最终转化为产品的不多,结果是浪费了大量的科技资源,究其原因是考核导向不对,很多科研院所片面的追求专利、科技成果、论文的数量考核,对质量考核关注的还不够。该文分析了我国工程科研院所的考核现状,在借鉴前人研究成果的基础上,提出...
《价值工程》  2010年 第05期 下载次数(106)| 被引次数(2)

军工科研院所自主创新中知识产权的作用 

当前军工科研院所经济发展正向军民结合、宜军宜民方向发展,业务范围也正由军品向民用领域关联发展,产品市场化竞争的程度越来越高,环境对科研院所自主创新的能力提出了更高的要求。知识产权从其诞生起就将市场经济和自主创新紧密连接起来,其被称为 浇在智慧火花上的利益之油 ,在军工科研院所参与市场...
《科技和产业》  2010年 第07期 下载次数(120)| 被引次数(1)

深化我国国有开发型科研院所改制的思考 

我国科研院所大多是计划经济时代的产物,与市场经济体制不相适应的种种问题,极大地制约了科研院所的发展,科研院所进入经济建设主战场已是必然的选择。科研院所自身要完善定位,重塑科技型企业的核心竞争力。改制后,科研院所将成为我国未来工业技术创新体系的有生力量。
《福建论坛(人文社会科学版)》  2009年 第01期 下载次数(143)| 被引次数(1)

我国科研院所产业化模式组合分析 

目前,国内一些科研院所已经走上产业化道路,在产业化实践中逐步形成了多种产业化模式,处于不同时期、不同发展阶段的科研院所产业化模式的选择,成为关系到科研院所科技成果产业化能否持续发展的核心问题。本文在科研院所产业化模式类型和特点分析的基础上,借助产品生命周期相关理论,提出产...
《科技和产业》  2008年 第06期 下载次数(233)| 被引次数(5)

地方科研院所转制后发展问题探讨 

科研院所的转企改制,对提升我国科技创新能力有重要意义。这一具有探索性的改革,对科研院所来说是一次前所未有的机遇和挑战。在充分调研的基础上,就地方科研院所转制后的现状以及存在的问题和原因进行了分析,对地方科研院所今后的发展进行了探讨。论述了如何解决好科技与经济的结合,如何解...
《河北师范大学学报(哲学社会科学版)》  2006年 第05期 下载次数(163)| 被引次数(7)

提升省属科研院所科技能力的实践与思考——省属重点科研院所能力建设的启示 

省属科研院所是甘肃省科技创新体系的重要组成部分,针对甘肃省属科研院所的现状和主要问题,提出了省属科研院所能力建设的对策建议。实践证明,省属重点科研院所能力建设是一个开创性的抉择,是一个全新而大胆的思维,对于省属科研院所科技能力建设工作有着重要的示范带动作用。
《甘肃科技》  2006年 第09期 下载次数(77)| 被引次数(1)

转制科研院所人力资源潜能发挥的策略 

在阐述科研院所人力资源特点的基础上,分析转制科研院所人力资源存在的问题。认为目前转制科研院所的人力资源管理仍处于比较初级的阶段,还存在身份重于岗位,职业发展通道单一,缺乏系统的职位胜任能力体系,考核系统失灵,人才结构不适应单位发展的需要,缺乏优秀的市场经营人才和开拓人才,管理观念仍然...
《广西科学院学报》  2005年 第03期 下载次数(173)| 被引次数(3)

构造协调产研比:科研院所转制企业战略之路 

我国从20世纪80年代末至今已有上万家科研院所进行了转制。尤其是1999年原国家经贸委管理的10个国家局所属242 个科研机构的转制,是建国以来我国科技体系的一次重大改革和探索。但到目前为止,由于转制科研机构的自身基础条件和外部环境不尽相同,其企业化发展模式也不同,一些转制后的`#~...
《高科技与产业化》  2005年 第08期 下载次数(101)| 被引次数(1)

用科学发展观统领和谐科研院所建设——以福建省农业科学院为例 

科学发展观所蕴含的科学精神、原则和方法,对构建和谐科研院所,促进科技事业发展具有重要的指导意义和促进作用。以科学发展观为统领,构建和谐科研院所,是科研院所“十一五”发展的重要任务。本文结合福建省农业科学院的实际,阐述了构建和谐科研院所必须坚持的指导思想、根本目的和基本前提...
《福建农业学报》  2005年 第S1期 下载次数(60)| 被引次数(0)

关于对科研院所成本控制的思考 

中国加入WTO后,国家逐步对科技体制进行改革,科研院所面临机构转制,由过去国家计划拨入科研经费,转为直接面对市场经济。因而,成本控制成为科研院所保持竞争优势极其重要的因素,成本控制的好坏直接影响着科研院所的生存和发展。面对市场竞争,科研院所的成本控制的...
《财政监督》  2004年 第10期 下载次数(17)| 被引次数(0)

卢家丰副省长考察省属科研院所 

本刊讯:4月17日,卢家丰副省长对合肥通用机械研究所、省电子研究所、省纺织服装研究所、省冶金研究所、省化工研究所等科研院所进行调研,并认真听取了部分省属开发性研究所对下一步科研院所改制的设想和建议。省政府副秘书长张秋保、省科技厅厅长唐承沛等陪同考察。 据了解,在国务院各部门所属的242个...
《安徽科技》  2001年 第05期 下载次数(12)| 被引次数(0)

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